试用期主动离职双倍工资赔偿标准
宁波市江北区资深刑事律师
2025-04-08
试用期主动离职无双倍工资赔偿。依据《劳动合同法》，试用期离职工资按实际工作日折算，无额外赔偿。不及时处理可能导致劳动争议，影响企业声誉。
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